Sharp Hadirkan Peluang Karier Baru untuk Siswa Lewat Program Sharp Class

Penguatan kualitas sumber daya manusia (SDM) terus menjadi fokus pemerintah dalam meningkatkan daya saing nasional, khususnya melalui pendidikan vokasi yang terhubung erat dengan kebutuhan dunia usaha dan industri. Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) menjadi garda terdepan dalam menyiapkan tenaga kerja terampil, namun kesenjangan kompetensi antara standar industri dan lulusan vokasi masih menjadi tantangan yang membutuhkan kolaborasi nyata.

Menjawab kebutuhan tersebut, PT Sharp Electronics Indonesia (SEID) kembali menegaskan komitmennya dalam mendukung pengembangan SDM vokasi melalui penandatanganan Nota Kesepahaman (MoU) Program Sharp Class bersama SMKN 3 Karawang, yang diselenggarakan pada 26 Januari 2026. Program ini menjadi wujud sinergi berkelanjutan antara industri dan institusi pendidikan dalam menghadirkan pembelajaran yang relevan dengan dinamika pasar kerja.

Penandatanganan kerja sama ini turut disaksikan oleh Pengawas Pembina SMK Cabang Dinas Pendidikan Wilayah IV, H. Chaerudin, S.Pd., M.M., yang mewakili dukungan pemerintah terhadap penguatan kemitraan strategis antara sekolah dan industri.

Sharp Class: Investasi Jangka Panjang untuk SDM Vokasi Indonesia

Customer Satisfaction Head Division PT Sharp Electronics Indonesia, Lise Tiasanty, S.Pd., M.M., menegaskan bahwa Sharp Class merupakan komitmen jangka panjang perusahaan dalam mendukung pengembangan SDM nasional.

“Sharp Class bukan sekadar program pelatihan, tetapi upaya berkelanjutan Sharp untuk mencetak tenaga kerja vokasi yang kompeten dan siap kerja. Program ini sejalan dengan kebijakan pemerintah dalam memperkuat link and match antara dunia pendidikan dan industri. Kami percaya kolaborasi seperti ini sangat penting untuk mempersiapkan generasi muda Indonesia yang mampu bersaing di dunia kerja,” ujar Lise.

Program Sharp Class di SMKN 3 Karawang diikuti 25 siswa terpilih dan berlangsung selama dua bulan. Kurikulum disusun berdasarkan kebutuhan industri, dengan fokus pada penguasaan teori dan praktik di bidang Air Conditioner (AC)—salah satu kompetensi teknis dengan permintaan tinggi di sektor elektronik dan layanan purna jual.

Selain keterampilan teknis, siswa juga dibekali soft skill seperti pelayanan pelanggan, komunikasi profesional, etos kerja, hingga dasar kewirausahaan. Pendekatan ini memastikan lulusan tidak hanya terampil, tetapi juga memiliki mentalitas siap kerja dan adaptif.

Model Kolaborasi Ideal untuk Pendidikan Vokasi

Kepala SMKN 3 Karawang, Dra. Ade Mardiah Hayati, M.Pd., menilai Sharp Class sebagai bentuk kolaborasi yang memberikan hasil nyata.

“Program Sharp Class memberikan pengalaman belajar yang sangat relevan dengan dunia industri. Materi, metode praktik, serta keterlibatan langsung tenaga profesional dari Sharp membantu siswa memahami standar kerja yang sesungguhnya. Ini bukti nyata bagaimana kemitraan industri dan sekolah dapat meningkatkan kualitas lulusan SMK.”

14 Tahun Berjalan, Hampir 900 Siswa Terbina

Sejak diperkenalkan pada 2012, Sharp Class telah hadir di 24 SMK di berbagai daerah, termasuk Aceh, Malang, Denpasar, Banjarmasin, Padang, serta kota-kota di Jawa, Sumatera, dan Sulawesi. Hingga kini, 893 siswa telah mengikuti program ini.

Dari jumlah tersebut, 83 lulusan bergabung sebagai karyawan Sharp Indonesia, sementara lainnya berkarier di berbagai perusahaan nasional dan internasional, atau merintis usaha mandiri di bidang layanan teknis.

Komitmen Berkelanjutan untuk SDM Unggul Indonesia

Melalui keberlanjutan Sharp Class, Sharp Indonesia berharap dapat terus berkontribusi dalam memperkuat pendidikan vokasi, menyiapkan tenaga kerja yang kompetitif, serta menjawab kebutuhan industri masa depan yang semakin dinamis.

“Kolaborasi ini akan terus kami perluas ke lebih banyak SMK di berbagai daerah, sehingga manfaatnya dapat dirasakan lebih luas dan berkelanjutan,” tutup Lise.